En résumé :
- •La [TFP](/glossaire/tfp) (Taxe à la Formation Professionnelle) : 1% industrie, 2% autres secteurs.
- •Base : masse salariale brute. Charge exclusivement patronale.
- •Calculez l'impact sur votre paie avec notre simulateur.
Contrôle pratique
Pour contrôler la TFP, partez de la masse salariale du mois et identifiez les éléments inclus dans l’assiette. Vérifiez ensuite que le taux correspond au secteur d’activité et à la règle applicable pour la période. Conservez le détail du calcul avec les états de paie : ce rapprochement permet d’expliquer les écarts, de préparer la déclaration et de corriger un paramétrage avant la clôture. Comparez enfin le total déclaré au cumul comptable afin de repérer une omission ou un double comptage. Si plusieurs établissements ou catégories de personnel sont concernés, réalisez le contrôle par sous-ensemble avant de totaliser. Vous identifierez plus facilement la source d’un écart et pourrez corriger uniquement la donnée concernée sans reprendre toute la déclaration.
TFP Tunisie 2026 : Taxe à la Formation Professionnelle
La TFP (Taxe à la Formation Professionnelle) est une contribution patronale destinée à financer la formation continue en Tunisie. Taux : 1% pour l'industrie, 2% pour les autres secteurs. Base : masse salariale brute.
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Définition TFP
La TFP est une charge patronale. Elle n'est pas déduite du salaire du salarié. L'employeur la verse à l'organisme compétent (généralement avec la déclaration CNSS).
Taux TFP par Secteur
| Secteur | Taux TFP |
|---|---|
| Industrie | 1% |
| Commerce, services, autres | 2% |
Calcul
TFP = Masse salariale brute × taux (1% ou 2%)
Exemple : 50 000 DT masse salariale (services) → TFP = 50 000 × 2% = 1 000 DT/mois
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Lien avec le FOPROLOS
La TFP et le FOPROLOS se déclarent souvent ensemble. Voir guide TFP + FOPROLOS.
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Questions Fréquentes
Quel est le taux TFP en Tunisie ?
1% pour l'industrie, 2% pour le commerce et les services. La TFP est appliquée sur la masse salariale brute.
Qui paie la TFP ?
L'employeur. La TFP est une charge patronale non déduite du salaire du salarié.